Как современный медицинский университет выстраивает свою стратегию развития на стыке науки, клинической практики и индустриального партнерства? В интервью ректор Приволжского исследовательского медицинского университета (ПИМУ) рассуждает о главном ресурсе вуза — людях и научных командах, о роли университетской клиники как постановщика реальных технологических задач для исследователей и о том, почему успех проектов сегодня определяется не конкуренцией, а партнерством — между университетами, бизнесом и системой здравоохранения.Читать интервью