Науки об обществе

Наука «Социология управления» позволяет глубже понять сущность управленческой деятельности, выявить особенности взаимодействия между руководителями и подчинёнными, а также оценить внешние последствия управленческих решений. Она формирует научную основу для появления управленческих практик, способствует развитию культуры управления и адаптации организаций к изменяющейся социальной реальности. Данное учебное пособие, опирающееся на эту науку, раскрывает теоретические и методологические основы управления, анализирует основные категории, принципы и механизмы управленческих процессов, рассматривает методы исследования управления, а также практические аспекты применения социологических знаний для повышения эффективности управленческой деятельности.
Пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по таким направлениям подготовки как «Менеджмент», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», а также для тех студентов, в чьи обязанности будет входить управление профессиональными коллективами в различных социальных областях, будь это сфера культуры, педагогики, спорта и т. д.

Дисциплина «Управление персоналом» изучается студентами экономических и управленческих направлений подготовки. Цели освоения этой дисциплины: формирование знаний, умений и навыков, позволяющих участвовать в управлении персоналом в организациях и на предприятиях, проводить расчеты для обоснования управленческих решений в сфере управления персоналом, обеспечивать достижение задач организации в управления персоналом и ряд других. Данный учебник содержит комплексное изложение вышеуказанной дисциплины. В нем систематизированы теоретические основы и практические инструменты управления человеческими ресурсами, а также рассмотрены актуальные тенденции в этой сфере. Теоретические материалы дополнены конкретными примерами, кейсами и рекомендациями, тестами и вопросами для самопроверки, что позволяет не только усвоить материалы, но и применять их в реальной работе.
Учебник предназначен для студентов вузов, обучающихся по направлениям подготовки «Экономика», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», и содержит необходимый объем знаний, позволяющий сформиро-вать указанную профессиональную компетенцию.

В современных условиях управление финансами — ключевой фактор успеха компаний. Финансовый менеджмент — стратегический ресурс, позволяющий компаниям адаптироваться к стремительным экономическим и политическим изменениям, минимизировать риски и наращивать прибыль. Данное учебное пособие по финансовому менеджменту представляет собой комплексное руководство, подготавливающее будущих менеджеров к управлению финансами компаний. Авторы структурировали материал в два раздела: теоретический и практический, что позволит студентам не только изучить ключевые концепции финансового менеджмента, но и освоить их применение с использованием современных программных средств, таких как MS Excel и надстройки PowerFin.
Данное пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по экономическим направлениям подготовки, для которых принципиально важно знание финансового менеджмента, а также будет полезно практикующим специалистам — экономистам, финансовым аналитикам, кредитным менеджерам, желающим углубить свои знания в области управления финансами компании.

Учебное пособие посвящено применению математических моделей для решения задач в управлении. Ключевыми аспектами такой работы являются: создание математической модели, связывающей параметры реальной ситуации; исследование этой модели с использованием различных методов, включая аналитические и численные, и интерпретация результатов для реальной системы менеджмента.

Учебное пособие разработано в соответствии с действующей рабочей программой дисциплины «Управление таможенными рисками» для обучающихся направления подготовки «Товароведение» и специальности «Таможенное дело» очной и заочной форм обучения. Учебное пособие поможет обучающимся при подготовке к аудиторным занятиям и будет способствовать формированию профессиональных компетенций. В конце каждого раздела приводятся вопросы для самоконтроля.

В данном учебном пособии представлены теоретические и методологические основы и практические технологии современного менеджмента. Каждая глава состоит из двух частей: теоретической и практической. Задания и кейсы, приведенные в практической части, позволят обучающимся закрепить теоретические знания и получить профессиональные навыки, необходимые современному менеджеру любого уровня управления. А итоговый тест для самопроверки позволит выяснить, насколько хорошо усвоен учебный материал.
Соответствует современным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования и профессиональным квалификационным требованиям.
Пособие предназначено для студентов профессиональных образовательных организаций экономических и иных направлений подготовки, будущая деятельность которых предполагает реализацию управленческих навыков. Также оно может представлять интерес для уже работающих менеджеров, предпринимателей и всех интересующихся вопросами управления.

В данном учебном пособии представлены теоретические и методологические основы и практические технологии современного менеджмента. Каждая глава состоит из двух частей: теоретической и практической. Задания и кейсы, приведенные в практической части, позволят обучающимся закрепить теоретические знания и получить профессиональные навыки, необходимые современному менеджеру любого уровня управления. А итоговый тест для самопроверки позволит выяснить, насколько хорошо усвоен учебный материал.
Пособие предназначено для студентов вузов и аспирантов экономических и иных направлений подготовки, будущая профессиональная деятельность которых предполагает реализацию управленческих навыков. Подходит для использования на курсах повышения квалификации и профессиональной переподготовки по направлению «Менеджмент». Также оно может представлять интерес для работающих менеджеров и действующих предпринимателей.

Учебник охватывает период с XIV по XVII вв. и содержит анализ ключевых политических концепций, созданных на рубеже Средних веков и Нового времени в европейских странах — Италии, Швейцарии, Германии, Нидерландах, Франции, Испании, в Англии и ее американских колониях. Книга также содержит два раздела, посвященных теоретико-методологическим проблемам исследования истории идей — в одном из них рассматривается историография исследования политической мысли гражданского гуманизма эпохи Ренессанса; в другом — проблемы жанровой и теоретической специфики утопической литературы, основные этапы ее формирования.
Учебник адресован в первую очередь студентам, обучающимся по специальностям «Политология», «Юриспруденция», «История», «Философия», а также всем интересующимся политической историей и духовной культурой европейской цивилизации.

В данном учебном пособии представлена история изучения феномена лидерства в мировой психологической науке, рассмотрены основные теории лидерства, теоретические проблемы гендерных различий среди лидеров, дан анализ современных тенденций в выборе стилей и способов руководства и др. В нем также раскрыты основные понятия, особенности и роль той части психологии, которая связана с деловыми отношениями и прикладными аспектами психологии лидерства и руководства. Будущие руководители
коллективов смогут найти в этой книге ответы на многие вопросы, с которыми им придется столкнуться в своей работе.
Книга рекомендуется студентам и аспирантам высших учебных заведений всех психологических и управленческих направлений подготовки, слушателям школ бизнеса, а также действующим руководителям.

Учебное пособие разработано в соответствии с действующей рабочей программой дисциплины «Основы таможенного дела» для обучающихся направления подготовки «Товароведение» (профиля «Товароведение и экспертиза в таможенном деле») очной, очно-заочной форм обучения. Учебное пособие представлено в помощь обучающимся при подготовке к аудиторным занятиям и способствует формированию профессиональных компетенций. В конце каждого раздела приводятся вопросы для самоконтроля.