Организация деятельности подчиненного персонала - все книги по дисциплине. Издательство Лань

Дисциплина «Управление персоналом» изучается студентами экономических и управленческих направлений подготовки. Цели освоения этой дисциплины: формирование знаний, умений и навыков, позволяющих участвовать в управлении персоналом в организациях и на предприятиях, проводить расчеты для обоснования управленческих решений в сфере управления персоналом, обеспечивать достижение задач организации в управления персоналом и ряд других. Данный учебник содержит комплексное изложение вышеуказанной дисциплины. В нем систематизированы теоретические основы и практические инструменты управления человеческими ресурсами, а также рассмотрены актуальные тенденции в этой сфере. Теоретические материалы дополнены конкретными примерами, кейсами и рекомендациями, тестами и вопросами для самопроверки, что позволяет не только усвоить материалы, но и применять их в реальной работе.
Учебник предназначен для студентов вузов, обучающихся по направлениям подготовки «Экономика», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», и содержит необходимый объем знаний, позволяющий сформиро-вать указанную профессиональную компетенцию.

Учебник включает изложение основных положений и методических подходов в современном менеджменте, дает возможность составить представление о происхождении и методической основе современного менеджмента как сфере деятельности с учетом современных тенденций развития трудовых отношений. Учебник содержит ряд авторских позиций по оценке качества менеджмента в современных условиях.
Соответствует современным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования и профессиональным квалификационным требованиям.
Учебник предназначен для студентов колледжей различной направленности и разрабатывался как универсальный методический материал для овладения основами теоретических знаний и практических навыков в области менеджмента. Может использоваться практическими работниками и лицами, самостоятельно изучающими проблематику современного менеджмента.

Учебно-методическое пособие разработано на основе актуального ФГОС СПО 4 поколения по специальностям «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Страховое дело», «Операционная деятельность в логистике», «Коммерция», «Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров», «Финансы», «Банковское дело», «Туризм», «Гостиничный сервис», «Документационное обеспечение управления и архивоведение».
Представлены рабочая программа, методические рекомендации по изучению дисциплины «Менеджмент», учебно-методические карты занятий, методические рекомендации по организации внеаудиторной работы студентов, контрольно-оценочные средства. Предназначено для обеспечения работы преподавателей, ведущих дисциплины управленческого цикла. Ставит целью создание организационных, методических, научных условий для обеспечения учебного процесса очного и дистанционного обучения.